„Als Ökonom würde ich sagen: Das sind unvollständige Verträge“

Die Arbeitswelt verändert sich: Arbeitskräfte werden knapp und somit mächtiger. Verhaltensökonom Matthias Sutter erklärt, was Mitarbeiter motiviert und was Unternehmen jetzt tun müssen, um attraktiv und damit erfolgreich zu bleiben. Vor allem ein Faktor ist ihm extrem wichtig.