Gehaltsstudie: Digitale Führungskräfte verdienen gut - und werden von klassischer Wirtschaft angezogen

Bild:Fotolia / macgyverhh Neun von zehn digitalen Unternehmenslenkern würden in die klassische Wirtschaft wechseln, um dort die digitale Transformation voranzutreiben - das Gehalt spielt dabei nur eine untergeordnete Rolle. Das ist das Ergebnis einer Studie der Personalberatungsfirma Cribb.