Digital Bash – HR: Vom Büro auf Abruf bis zum Storytelling im Personal-Marketing

Mit der in Deutschland kürzlich eingeführten Home-Office-Pflicht sowie 3G-Regelung für den Arbeitsplatz erhalten digitale Strukturen im Business und insbesondere auch im HR-Bereich noch einmal mehr Gewicht. Ohnehin sollten hybride Arbeitsmodelle, digitale Rekrutierungsoptionen und moderne, digitalzentrierte Employer-Branding- und Brand-Storytelling-Ansätze längst Einzug in den Alltag der Unternehmen gefunden haben. Doch eine Optimierung solcher Prozesse ist immer mö