Bundesarbeitsgericht zu Arbeitszeiterfassung: "Für Unternehmen hat das weitreichende Folgen"

Arbeitgeber sind verpflichtet, die Arbeitszeit zu erfassen. Das betont das Bundesarbeitsgericht in einer aktuellen Entscheidung, die weitreichende Folgen für Beschäftigte und Unternehmen in Deutschland haben dürfte.